履歴書見ながら、
「ほんとに派遣でいいんですか？」とか、
「給料これでいいんですか？」とかついつい聞きたくなってしまう。
で、遠回りに聞いてみると、伝わってくるのは既存メディアの瓦解っぷり。
要は既存メディアが縮小しちゃって、人材が流出してITに流れてきてるってことなんですね。
話には聞いてたけど、それにしてもすごい。
だって、新聞記者やら、誰でも知ってる雑誌の編集長クラスの人や、
番組制作会社の元社長が派遣で応募してきちゃうんですよ？
もうやり取りの中身よりも相手のバックグラウンドに考えが行って
深く考え込んでしまうのでありました。
テレビ局、とくに TBS なんかは普通にもう情報を扱う組織として
有り得ないレベルに来ていると思うんですけど、
その背景には、この「人材流出」があるんじゃないかと思うんですよ。
要は現場（番組制作会社）に情報の扱い方を知っている人もいなければ、
情報の扱い方に関するノウハウをマネジメントできる人もいなくて、
もう中身スカスカな産業になっちゃってるのではないかと。
なんかアニメの制作現場がどうとか今更騒いでたりもしますが、
そんなレベルじゃない、
「日本のコンテンツ産業の構造基盤自体がもう既にダメ」
な状況を目の当たりにして、自分の身の振り方とかも
しっかり考えておかないとな??、と思った次第であります。
「ほんとに派遣でいいんですか？」とか、
「給料これでいいんですか？」とかついつい聞きたくなってしまう。
で、遠回りに聞いてみると、伝わってくるのは既存メディアの瓦解っぷり。
要は既存メディアが縮小しちゃって、人材が流出してITに流れてきてるってことなんですね。
話には聞いてたけど、それにしてもすごい。
だって、新聞記者やら、誰でも知ってる雑誌の編集長クラスの人や、
番組制作会社の元社長が派遣で応募してきちゃうんですよ？
もうやり取りの中身よりも相手のバックグラウンドに考えが行って
深く考え込んでしまうのでありました。
テレビ局、とくに TBS なんかは普通にもう情報を扱う組織として
有り得ないレベルに来ていると思うんですけど、
その背景には、この「人材流出」があるんじゃないかと思うんですよ。
要は現場（番組制作会社）に情報の扱い方を知っている人もいなければ、
情報の扱い方に関するノウハウをマネジメントできる人もいなくて、
もう中身スカスカな産業になっちゃってるのではないかと。
なんかアニメの制作現場がどうとか今更騒いでたりもしますが、
そんなレベルじゃない、
「日本のコンテンツ産業の構造基盤自体がもう既にダメ」
な状況を目の当たりにして、自分の身の振り方とかも
しっかり考えておかないとな??、と思った次第であります。
履歴書見ながら、
「ほんとに派遣でいいんですか？」とか、
「給料これでいいんですか？」とかついつい聞きたくなってしまう。
で、遠回りに聞いてみると、伝わってくるのは既存メディアの瓦解っぷり。
要は既存メディアが縮小しちゃって、人材が流出してITに流れてきてるってことなんですね。
話には聞いてたけど、それにしてもすごい。
だって、新聞記者やら、誰でも知ってる雑誌の編集長クラスの人や、
番組制作会社の元社長が派遣で応募してきちゃうんですよ？
もうやり取りの中身よりも相手のバックグラウンドに考えが行って
深く考え込んでしまうのでありました。
テレビ局、とくに TBS なんかは普通にもう情報を扱う組織として
有り得ないレベルに来ていると思うんですけど、
その背景には、この「人材流出」があるんじゃないかと思うんですよ。
要は現場（番組制作会社）に情報の扱い方を知っている人もいなければ、
情報の扱い方に関するノウハウをマネジメントできる人もいなくて、
もう中身スカスカな産業になっちゃってるのではないかと。
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「日本のコンテンツ産業の構造基盤自体がもう既にダメ」
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